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emprendimiento

EOI, galardonadapor la UE por su programa de apoyo a emprendedores European Coworkings

El programa de aceleración internacional European Coworkings, impulsado por la Escuela de Organización Industrial (EOI) con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE), ha sido galardonado en los RegioStars Awards de la Unión Europea en la categoría de Educación y Formación. Estos premios reconocen los proyectos más inspiradores e innovadores de los Estados miembros cofinanciados por los Fondos de Cohesión a lo largo del año.

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El concurso de emprendimiento femenino ‘ Desafío mujer rural’ ya tiene ganadoras

Mario Garcés, secretario de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, acompañado de la directora del Instituto de la Mujer, Lucía Cerón, y del director de Innovación, Emprendedores y Pymes de EOI, Miguel Sánchez, ha entregado hoy los premios a la ganadora y las finalistas del concurso Desafío Mujer Rural. El acto se ha desarrollado en el marco de la celebración del Día Internacional de las Mujeres.

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ADEIT presentará sus servicios en el Foro de Empleo y Emprendimiento de la Facultad de Economía

La Fundación ADEIT de la Universitat de València estará presente en el Foro de Empleo y Emprendimiento de la Facultad de Economía, que se celebrará los próximos días 15 y 16 de febrero. Además de un estand para ofrecer información sobre todos sus servicios y programas de formación, empleo, becas y prácticas, ADEIT ha organizado dos charlas dirigidas a estudiantes el 15 de febrero.

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Comienzan los talleres de Emprendimiento START-UPsa para alumnos profesores y PAS

El director de la OTRI, Luis Alberto Rivas Herrero, ha realizado un repaso de las distintas iniciativas que ofrece la Universidad sobre Innovación desarrolladas en las convocatorias ‘Ideas Innovadoras, Talent y Talent Pro’ y ha invitado a que «una vez que desarrollen sus propuestas innovadoras, las personas interesadas puedan pasar a una segunda fase de Transferencia, que es la que pone a los miembros de la Universidad en contacto con la sociedad y con las empresas».

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La innovación y el desarrollo del talento como resultado de la formación.

Una gran parte del éxito estratégico de las empresas, independientemente de su tamaño, es la capacidad de adaptación y la flexibilidad ante cambios en el entorno (legales, de demanda, de competencia, de saturación, etc.). La solución pasa por desarrollar y potenciar el talento interno, motivando el compromiso con la organización y con su proyecto.

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