Cada vez oímos más hablar de los Millenials, esos que nacieron entre 1980 y 1992 y que, según las estadísticas, serán la mayoría de los trabajadores en 2020. Esto hace que las empresas tengan en cuenta sus particularidades, especialmente aquellas que cuentan con una plantilla joven, como pueden ser las consultoras.
Para esta generación el trabajo ya no es el centro de su vida y la tecnología les es natural, por lo que suelen valorar muy positivamente la flexibilidad para poder trabajar desde diferentes sitios en diferentes horarios.
Sin embargo, en España no contábamos con datos concretos sobre las expectativas respecto al trabajo de los miembros de esta generación hasta ahora. En CIFMers, el Congreso Internacional de Facility Managers que se celebró en Madrid los días 24 y 25 de septiembre de 2015, se presentó un informe que analiza las respuestas de jóvenes de toda España en relación a esta cuestión.
Con esta información podremos hablar con más propiedad de qué será lo que los trabajadores españoles pedirán a las empresas en los próximos años y adaptar así las organizaciones a las personas que, al fin y al cabo, las harán funcionar y las dirigirán en el futuro.
