¿Qué puedo estudiar para trabajar en Nintendo?

¿Tú también pasaste la fiebre Pokémon en plena infancia? ¿Disfrutaste horas y horas con las habilidades de Super Mario Bros? Tranquilo, no eres el único. Para muchas personas el mundo de los videojuegos es un divertimento, la manera ideal de desconectar y relajarse. Sin embargo, el gaming también puede convertirse en una profesión. ¿Quién no ha soñado alguna vez en ganarse la vida creando héroes infalibles? En este ámbito, Nintendo es una referencia a nivel mundial. La empresa fue fundada en Kioto (Japón) en 1889. Durante estos 130 años de historia, sus trabajadores no dejan de acumular éxitos, entre los cuales destacan consolas como la Game Boy o la Nintendo Swicht. Por este motivo, es habitual que la gente se pregunte: ¿qué hay que estudiar exactamente para trabajar en Nintendo? 

Pues bien, no hay única respuesta. La compañía tiene la sede principal en Kioto, pero las sucursales de España y Alemania también son muy potentes. A día de hoy, la empresa cuenta con más de 5.000 empleados en todo el mundo. Aunque los perfiles solicitados son muy diferentes entre sí, existen algunas directrices que te pueden ayudar a conseguir el trabajo que buscas. En este post, te presentamos varias opciones formativas y te explicamos cómo presentar tu currículum a este gigante del gaming. ¿Y tú? ¿Quieres dedicarte a la creación y al diseño de videojuegos? ¡Consulta las opciones disponibles en Emagister y quédate con los cursos que más te interesan! O, tal y como diría Ash  Ketchum, ¡hazte con todos!

¿Qué carreras o másteres han estudiado los que trabajan en Nintendo?

La mayoría de vacantes en Nintendo están relacionadas con el diseño y la creación de videojuegos. Sin embargo, hay otros perfiles profesionales que también conviene tener en cuenta. Si buscas la formación ideal, opta por alguna de estas vías:

1. Game tester. Los game testers prueban el juego antes que nadie. Son los encargados de acreditar que el juego no contiene errores y que se ajusta al control de calidad. Normalmente, los testers provienen del mundo de la informática, el diseño y la producción y la localización. Posteriormente, se especializan en los videojuegos con un curso o un máster. De hecho, Existe una certificación reconocida dentro de la industria creada por el International Software Testing Qualifications Board. Te recomendamos que te inscribas en un curso preparatorio para superar el examen de ISTQB.
2. Desarrollador de aplicaciones. A día de hoy, hay muchos videojuegos que no necesitan consola para ser ejecutados. Por ejemplo, se puede jugar desde el móvil, desde la tableta, etc. En este sentido, los desarrolladores de app adquieren un papel fundamental, ya que amplían los canales de juego.
3. Experto en social media. Toda multinacional debe contar con una estrategia potente en redes sociales para llegar al máximo número de usuarios posible. No se trata solo de estar presente en las Facebook, Youtube e Instagram, sino también de contar con profesionales de la redacción para emitir comunicados, redactar publireportajes, etc.
4. Diseñador web. Para tener una buena presencia en Internet, resulta imprescindible dotarse de un diseño web atractivo. Aún más en el mundo de los videojuegos, donde el dinamismo y la innovación son constantes.
5. Experto en márketing digital. El márketing, y concretamente el márketing digital, ayuda a mejorar el posicionamiento en Internet, a ganar seguidores en las redes, etc.
6. Titulado en Publicidad y Relaciones Públicas. Estos profesionales se encargan de impulsar la imagen corporativa de la empresa mediante acciones y eventos concretos. También se encargan de desarrollar campañas publicitarias.
7. Traductor. Trabajar en varios países implica conocer bien las lenguas de cada Estado. Además, hay muchos videojuegos de Nintendo que se comercializan traducidos. ¿Qué lenguas te dan más posibilidades de empleo en este sector? Probablemente, el inglés, el japonés, el ruso, el español, el alemán y el portugués.
8. Comercial. Gran parte de los ingresos de Nintendo llegan a través de las ventas de sus videojuegos. Por eso, hay que diseñar campañas comerciales potentes que se ajusten a las características de cada país. Hay que tener en cuenta que existen diferentes tipos de target en función del juego. ¡Hay opciones para todos los gustos y edades!
9. Jurista. La empresa necesita contar con un equipo de abogados y asesores que resuelva los aspectos legales. Por ejemplo, cómo adquirir los derechos de imagen de un determinado juego. Por ejemplo, Pokémon Company es una empresa propiedad de Nintendo que se encarga de controlar el merchandising y las licencias de los productos Pokémon.
10. Técnico de Recursos Humanos. Detrás de una empresa con muchos trabajadores siempre tiene que haber una sección de recursos humanos potente. Estos profesionales se encargan de seleccionar a los candidatos y de gestionar las cuestiones relativas a la contratación y la formación.

¿Qué cualidades personales se valoran en Nintendo?

En todo caso, no solo la formación ayuda a decidir. Hay una serie de cualidades personales que ayudan a desarrollar este tipo de tareas con éxito. Por ejemplo:

• Conocimientos sobre el sector de los videojuegos y habilidad para utilizarlos.
• Capacidad para trabajar bajo presión y de manera metódica.
• Creatividad y habilidad para impulsar proyectos en equipo.
• Interés por los idiomas y la diversidad cultural.
• Capacidad para resolver problemas rápidamente.
• Interés por actualizar conocimientos y reciclarse.

¿Cómo pedir un empleo a Nintendo?

La página web de Nintendo cuenta con el apartado «Trabajar en Nintendo». La sección incluye ofertas de empleo y también convenios de prácticas para aquellos estudiantes que quieran ganar experiencia. En caso de que no encuentres ninguna vacante acorde con tu perfil, siempre puedes rellenar una candidatura espontánea en inglés o en alemán. Puede ser una buena opción para demostrar que te interesa la empresa y que tienes iniciativa propia.

También hay un apartado de consejos para tu candidatura, con tips que ayudan a finalizar el proceso de selección con éxito. Por ejemplo, presentar una carta de motivación, redactar un currículum actualizado y sin lagunas, explicar por qué marcas la diferencia, etc.

¿Y tú? ¿Todavía no lo has intentado? ¡Atrévete! Recuerda que puedes mejorar tu currículum echando un vistazo a nuestra sección “CV y carta de presentación”. ¡Mucha suerte!