Cursos gratis subvencionados y ofertas de Recursos Humanos

"Conocer políticas públicas y legislación vigente en materia de igualdad.Conocer las bases culturales e ideológicas que sostienen la violencia de género, así como medidas de prevención y actuación frente a ella.Capacitar para el análisis del mercado laboral con perspectiva de género, y para su posterior diseño e implementación de medidas correctoras y de promoción de la...

Este curso proporciona las herramientas y conocimientos necesarios para comprender, analizar y aplicar técnicas de motivación laboral que favorezcan el rendimiento, la satisfacción y el compromiso de los empleados. Se abordan los principales modelos teóricos de motivación, la comunicación efectiva, el liderazgo positivo y las estrategias para fomentar un clima organizacional...

Con este curso, adquirirás conocimientos y competencias para realizar un desempeño eficaz del puesto y para el diseño e implantación de un sistema de evaluación del desempeño, utilizando los diferentes métodos de evaluación.

En The Corner centre d'estudis nuestro objetivo es ayudarte, a que, a través de la orientación y la formación, alcances tu máximo potencial y consigas todas las metas profesionales que te propongas. Este curso está pensado para personas como TÚ con ganas de aprender, crecer y desarrollarse en una profesión de futuro cada vez más demandada por cualquier tipo de empresa...

¿Quieres especializarte en Recursos Humanos? En esta formación descubrirás las labores que realiza una persona en este tipo de puesto, desde la dirección estratégica, hasta los diferentes procesos como la planificación y el reclutamiento y la legislación laboral.

¿Quieres garantizar un entorno de trabajo seguro y libre de acoso? ¡Entonces este curso es para ti! En Emagister, te presentamos una formación especializada que te brindará todas las herramientas necesarias para prevenir y abordar el acoso laboral en tu organización. Se trata del curso de Desarrollo del Protocolo de Prevención del Acoso en el Ámbito Laboral, ofrecido por...

Al finalizar el curso de competencias para el desarrollo de los recursos humanos de la empresa, el alumno habrá adquirido los conocimientos necesarios para desarrollar las competencias personales o soft skills necesarias para potenciar el trabajo en la empresa.

El absentismo laboral continúa siendo uno de los principales factores que afectan a la productividad y al clima organizacional. Las ausencias frecuentes, justificadas o no, generan sobrecarga en los equipos, afectan a la calidad del servicio y elevan significativamente los costes para las empresas. Más allá del control, se hace imprescindible comprender las causas del...

Aprende todo lo que tienes que saber sobre el control horario y registro de jornadas en el ámbito laboral. ​ Te daremos varias alternativas practicas para llevar el control de registro de jornada, y un software de desarrollo propio incluido en el curso. ​ Entenderás cómo se enmarca en la normativa vigente laboral, sus obligaciones y cómo implementarlo prácticamente. ​...

Adquirir los conocimientos, las herramientas y las habilidades que se requieren para instrumentar exitosamente un proceso de planeación, gestión y control del desempeño de los colaboradores.

Aprende estrategias para gestionar la diversidad e impulsar la inclusión en el entorno empresarial, fomentando culturas organizativas equitativas y sostenibles.

Este curso gratuito enseña las técnicas y estrategias más efectivas para realizar entrevistas de selección de personal. Se abordan las fases del proceso, la preparación de la entrevista, la formulación de preguntas, la evaluación de competencias y la toma de decisiones. Está orientado a profesionales de recursos humanos y responsables de contratación que deseen optimizar...

Adquirir conocimiento sobre el clima laboral y su influencia en la organización que permita establecer planes de acción de mejora del clima laboral.

IDENTIFICACIÓN DEL CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD I. Denominación: Gestión integrada de recursos humanos. Código: ADGD0208. Familia Profesional: Administración y gestión. Área profesional: Administración y auditoría. Nivel de cualificación profesional: 3.

Este curso está diseñado para proporcionar conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa debe cumplir en materia de Seguridad Social y Trabajo. Aprenderás a realizar el procedimiento de inscripción, afiliación y baja de trabajadores en la Seguridad Social, gestionar las modalidades de contratos de trabajo y adquirir las habilidades necesarias para el cálculo...

¿Te gustaría impulsar tu carrera profesional? Este curso te ofrecerá los conocimientos y las herramientas necesarias para desarrollar e implementar eficazmente un plan de igualdad. Además, garantizarás el seguimiento adecuado y la evaluación correspondiente. Para ello, estudiarás los elementos que conforman el contenido de los planes y la metodología implementada en la...

¡Descubre el curso que te abrirá las puertas hacia la igualdad de género en la negociación colectiva! Emagister te presenta el curso La igualdad entre hombres y mujeres en la negociación colectiva: planes de igualdad, una formación de Grupo ATU. Si estás interesado en adquirir conocimientos sólidos relacionados con la negociación y aplicación de planes de igualdad, ¡este...

Los recursos humanos constituyen la principal nota diferenciadora de las organizaciones, algo fundamental en la coyuntura actual, en la que es preciso cuidar al máximo la imagen proyectada, puesto que esta redundará tanto cuantitativa como cualitativamente sobre los resultados de las empresas. Por tanto, para ellas es incuestionable la necesidad de contar con equipos altamente...

El curso Dirección de Personas y Desarrollo del Talento (ADGD068PO) te proporcionará una visión global sobre las mejores prácticas en gestión de recursos humanos, con un enfoque en el desarrollo y retención del talento. Aprenderás a definir puestos de trabajo, seleccionar y evaluar personal, aplicar modelos de gestión por competencias y fomentar el crecimiento profesional...

Aprende a diseñar y dirigir entrevistas laborales con enfoque profesional y estratégico. Este curso te preparará para identificar las competencias clave de los candidatos, desarrollar preguntas efectivas y analizar actitudes verbales y no verbales. Además, obtendrás herramientas para evaluar psicológicamente a los postulantes, elaborar informes y realizar entrevistas por...