Cursos de Selección de personal gratis

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5 Opiniones
  • "ME GUSTARIA HABER ENCONTRADO MAS INFORMACION ACERCA DEL PROCESO. ES ALGO QUE YA SE. NECESITO SABE MAS DETALLES." Marzo 2012
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  • "Me parece que es muy interesante .. ya que me dio herramientas para complementar los conocimientos.. muy agradecida" Enero 2010
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  • "Excelente, felicitaciones sigan adelante brindandonos este tipo de informacion que es de mucha utilidad." Marzo 2009
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1 Opinión
6 Opiniones
  • "ME AYUDO BASTANTE A DARME IDEA DE LA CONTRATACION DEL PERSONAL Y APLIQUE EL CONOCIMIENTO EN UNA TAREA DEL TRABAJO." Mayo 2008
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  • "es mu y censillo de interpretarlo, me a yudo mucho por su contenido, lo recomiendo y sigan poniendo cu rsos como estos" Abril 2008
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  • "Este articulo me ayudo muchisimo con mi investigacion, es muy completo ademas de estar muy bien estructurado...gracias emagister" Octubre 2007
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4 Opiniones
  • "No es que el curso aporte nada nuevo, pero sí es cierto que puede ser un acercamietno aceptable al tema de la selección para personas que estén empezando en el tema. Interesante" Julio 2008
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  • "Tiene las bases generales de información para llevar a cabo las actividades de selección de personal en forma concisa y global. Ricardo Herrera. Head Hunter." Enero 2008
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  • "Creo que los contenidos son buenos en relaciòn al tema. ya que estos son aplicados en la actualidad." Julio 2007
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13 Opiniones
  • "Lo utilice para una exposición q tuve q hacer con respecto a la selección de personal en si es corto pero concreto me gusto" Diciembre 2011
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  • "ha sido de gran utilidad para mi, este curso que me ha ayudado en mi proceso de seleccion de personal gracias, espero tener acceso a otras ayudas tecnicas como esta." Junio 2009
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  • "Creo que esta dentro de lo que se espera sea una lectura didactica, ya que es resumida y explicita, me sirvio para repasar el porqué es inmportante la entrevista y los medios de seleccion objetivos" Enero 2008
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Los más visitados de Selección de personal

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35 Opiniones
  • "Su contenido me pareció muy importante para aquellas empresas que requieran aplicarlo en sus entrevistas." Mayo 2010
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  • "Aunque todavia no he podido ser testigo ocular, ni partcipativa de este curso, sé de antemanos que será de mucha ayuda para mi vida; asi también para todo aquel que opte por tomarlo." Abril 2010
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  • "me gusto el curso esta muy completo y es entendible resulta practico ademas que son utiles para consulta" Junio 2008
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124 Opiniones
  • "No me fue posible bajarlo, solo esta disponible para residentes en España. Mi residencia es Uruguay. Oscar Scapinello" Abril 2012
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  • "Es bueno tener en cuenta los temarios ´como éste para tener un apoyo adicional en nuestra labor de Reclutamiento y Seleccion" Octubre 2011
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  • "En pocas palabras es un resumen muy claro del proceso, bien calificado como MANUAL. Sirve como guía lo puedo recomendar. Muchas gracias, Glenda" Agosto 2010
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78 Opiniones
  • "Aplicable al día a día para contratar personal. Para mejorar sería conveniente adjuntar este curso a una herramienta tipo perfil psicológico o de medición de competencias." Septiembre 2010
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  • "El curso es bastante bueno, tiene contenidos muy bien estructurados y es de muy fácil lectura, términos de fácil aprendizaje." Junio 2010
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  • "Hola la pauta del cuestionario esta buena, sin embargo, falta explicar para que son las tablas finales y como se tabulan en fin. si pudieran responderme esa parte se lo agradeceria y el cuestionario pasaria a ser muy bueno. espero respuesta cordialmente Inés Gatica" Mayo 2010
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37 Opiniones
  • "esta informacion es importante para quienes estamos laborando en el area de recursos humanos , solicito a uds . mas informacion y agradecerles el apoyo desinteresado de uds. , gracias" Septiembre 2009
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  • "LA INFORMACIÒN ES UTIL, PARA DARSE UNA IDEA DEL PROCESO DE SELECCIÒN DE PERSONAL Y UTILIZAR PROCESOS, CLARO, CON LA AYUDA DE LA ENTREVISA LABORAL" Julio 2009
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  • "Tecnicamente ofrece una amplia variedad de temas desarrollados de manera practica, especifica y de facil comprension de lectura, amplia el conocimiento de los diferentes tipos de metodologias empleados en el debido proceso de seleccion de personal, es una heramienta mu util para todos los q desconocemos dichas practicas, ya que nos lleva a la comprension de la complejidad de las mismas, pero nos ensena a obtener un criterio bien estructurado sobre el cual aplicar dichas tecnicas desde cualquier posicion que tengamos que asumir, bien sea como selector u aspirante dentro de una empresa. Muchas gracias, este curso tambien me ayudara a mi superacion personal. Que Dios les Bendiga!" Junio 2009
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16 Opiniones
  • "He aprendido mucho con este curso. Es muy práctico e interesante. Lo recomiendo!" Septiembre 2011
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  • "El curso en general es bueno pues contiene material teorico muy bien sustentado, pero me gustaria que dieran la oportunidad de contar con tutores que resuelvan dudas o inquietudes dado el caso que se presenten, ademas de asignar actividades con el fin de evaluar el aprendizaje. Gracias" Marzo 2009
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  • "Estoy haciendo una maestria en gerencia en educacion superior y este curso me ayudo mucho. Me oriento y facilito una charla que tenia que implementar en pocos dias" Febrero 2009
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Últimos cursos con opiniones

Las pruebas psicológicas, herramienta fundamental en el proceso de selección (2)
Opinion de marlene

Por lo pude ver es un material completo para ponerlo en practica en cualquier empresa, muy practico como herramienta de seleccion.

Proceso de reclutamiento y selección
Opinion de Carlos

Me està gustando pero si me gustarìa que hubiera mas informaciòn sobre procesos de reclutamiento.

Proceso de reclutamiento y selección
Opinion de jesus

Excelente, me gustaría obtener formas o folletos de entrevistas preliminares y finales que se aplican para hacerlo por Competencia.

Selección del personal
Opinion de raul

deberian emitir uncertificado a traves de red para constancia de realización del curso

Las pruebas psicológicas, herramienta fundamental en el proceso de selección (2)
Opinion de Jesús

Este trabajo me ha parecido bueno.

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