¿Es obligatorio asistir a los cursos de formación?

El artículo 29 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales asigna al trabajador la obligación de velar, por su propia seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional, a causa de sus actos u omisiones en el trabajo, de conformidad con su formación y las instrucciones del empresario. En particular los trabajadores deberán: 1- Velar por [...]

 

El arte de la Venta, se lleva en la sangre

El trabajo de VENTAS, me apasiona increíblemente porque el logro de los objetivos depende única y exclusivamente de mí. Si tenía un almacén con mercancías, aunque no existía la necesidad, yo las creaba. Lo que realmente me satisfacía cuando lograba una meta en ventas, no era el dinero, sino lograr superarme a mi misma cada mes. Por eso me exigía mucho. Lógico la otra recompensa viene por añadidura. A todo [...]

 

Opinión: "Jóvenes y empleabilidad": Obligados a dejar la Universidad

El pasado 24 de marzo, la Secretaria General del Partido Popular María Dolores de Cospedal utilizó la famosa red social Twitter para hacer el siguiente comentario: “Tenemos dos retos importantes, conseguir la mejor formación y la mayor empleabilidad para nuestros jóvenes” Cuando dice tenemos, supongo, se refiere al Partido Popular. Es curioso: se marcan una metas importantísimas y fundamentales en la sociedad actual (y en cualquier sociedad del mundo): conseguir [...]

 

Alcance sus metas de trabajo por la satisfacción de lograr y no por la obligación de cumplir.

Toda empresa de conformidad con su misión y visión institucional tiene precisado lograr determinados objetivos, por consiguiente, la consecución de esos objetivos se hacen extensivos a todos los miembros de la organización, de manera que cada encargado de una área o incluso en lo individual tienen establecido el cumplimiento de metas de trabajo. ¿Pero que sucede cuando no se siente usted motivado o no le resulta de interés el cumplir [...]

 

9 consejos para mejorar una carta de presentación

Generalmente dedicamos mucho más  tiempo en la realización de nuestro Currículum que a nuestra carta de presentación. Pero la carta de presentación tiene tanta importancia como el Currículum. Su función es presentarnos e introducir de manera sucinta nuestra candidatura. Por esto debemos prestarle mucha atención. ¿Estás buscando trabajo?,  entonces recuerda que tu carta de presentación es tu “pasaporte de entrada” en la empresa que pretendas. Es tu instrumento para exprimir [...]

 

¿Qué hay que estudiar para ser ser Auxiliar de Enfermería?

Auxiliar de enfermería es la profesión que hemos escogido para empezar esta serie de post que cada mes será dedicada a un trabajo diferente. Se trata de una profesión muy demandada y que tiene buenas salidas profesionales, sin olvidar la gratificación que puede aportar. Suele haber confusiones sobre las competencias y los estudios de dos perfiles complementarios, como pueden ser el de Enfermero y el de Auxiliar de Enfermería, por [...]

 

Seguridad personal: Clientes VIP en otro país

En la actualidad cuando llega una persona VIP a Argentina, procedente de otro país, y se va a alojar en un country determinado, las consideraciones más importantes que debes tener en cuenta  son: 1- Si el VIP, o sus asesores de seguridad, se informaron sobre la parte geográfica y demográfica del lugar donde van a vivir. Si lo hicieron, si tomaron en cuenta las rutas de desplazamientos, autopistas, para trasladarse, [...]

 

Cómo enfrentar una entrevista de trabajo con éxito

Que la crisis económica internacional está teniendo unos efectos devastadores sobre la destrucción de empleo, no es descubrir nada nuevo; como tampoco lo es, hablar de las dificultades, cada vez mayores, a la hora de encontrar trabajo (ya se trate del primero o de reincorporarse al mercado laboral). Pero en cambio, sí estoy hablando de algo nuevo al decir que conseguir un empleo puede resultar más sencillo si tu comunicación durante [...]

 

Consejos para fomentar la lealtad de sus colaboradores

Hablar de lealtad siempre es un tema apasionante, porque la lealtad como otros valores humanos es propia de cada persona y se adquieren principalmente en el seno familiar. Sin embargo, la lealtad como otras peculiaridades personales puede ser inculcada y fomentada por las empresas. ¿Cómo puede fomentarse la lealtad? Existen muchas empresas que son un tanto vulnerables a la falta de lealtad por parte de sus integrantes, sobre todo considerando que [...]

 

Opinión: A mayor edad, más discriminación y marginación

¿Haz buscado un empleo a los 45 años? El rechazo es sintomático. Comenzando por tu entrevistador que seguramente pensará que “una persona mayor, ya no aprenderá”. También calculará que con tu salario, probablemente  conseguirá a 2 jóvenes por el mismo precio y que podrá moldearlos al gusto de la empresa. Cuando buscas trabajo a los 45 años, no cuenta tu experticia, ni tu capacidad. Llegaste con esa edad al panteón [...]